Voor goed onderwijs voor elk kind zijn op elk niveau in de schoolorganisatie goed opgeleide professionals en leidinggevenden nodig. Zij moeten in de dagelijkse praktijk de kwaliteit kunnen bieden die nodig is voor optimale resultaten voor kinderen. Dat vraagt om een adequate toerusting in de opleiding en om levenslang leren. Een opleiding is veel meer dan kennis verwerven. Om de passie van beroepskrachten ruimte te geven is een leeromgeving nodig waarin zij op hun manier en op hun niveau kunnen leren. Leren door hun eigen expertise en ervaringen te verrijken in de ontmoeting met inzichten van anderen en van de wetenschap. Zo wordt de eigen ontwikkeling ook geplaatst in het licht van de ontwikkeling van de eigen school, het team, de collega’s, enz. Passend onderwijs bieden kun je immers niet alleen; daar is professioneel samenwerken voor nodig, door alle lagen van de schoolorganisatie heen. De kracht van samenwerken geeft daarmee resultaten voor de persoonlijke ontwikkeling, de opbrengsten van de school en vooral resultaten voor kinderen.

Wij bieden maatwerk met oog voor de visie en missie van uw bestuur en met mogelijke inhoudelijke inbreng voor u:

• Onze post-HBO opleiding voor aspirant schoolleiders is NSA-Cedeo geaccrediteerd en leidt tot een door de Stichting Post-Initieel Onderwijs erkend diploma!
  
  

De opleiding die wij aanbieden is meer dan een verzameling inhouden, ontleend aan een beroepsprofiel. Deze opleiding biedt een leeromgeving waarbinnen volwassenen leren. De persoonlijke en professionele ontwikkeling van de deelnemer is nadrukkelijk gekoppeld aan de ontwikkeling van de school en aan de ontwikkeling van zijn/haar  medewerkers.

Naast onze opleiding verzorgen wij ook:

• Masterclasses in het kader van levenlang leren

• Leertrajecten Opbrengstgericht Leiderschap

• Coaching en supervisie van leidinggevenden